{"id":6002,"date":"2015-07-09T15:00:20","date_gmt":"2015-07-09T13:00:20","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.zeit.de\/teilchen\/?p=6002"},"modified":"2015-07-13T09:05:35","modified_gmt":"2015-07-13T07:05:35","slug":"zeitmanagement-im-job-nichts-hinbekommen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.zeit.de\/teilchen\/2015\/07\/09\/zeitmanagement-im-job-nichts-hinbekommen\/","title":{"rendered":"Warum Sie im Job nichts auf die Reihe bekommen"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-caption-text\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-6003 size-medium\" src=\"https:\/\/blog.zeit.de\/teilchen\/files\/2015\/07\/orgastruktur-455x800.jpg\" alt=\"Zeitmanagement: Warum Sie im Job nichts hinbekommen\" width=\"455\" height=\"800\" srcset=\"https:\/\/blog.zeit.de\/teilchen\/files\/2015\/07\/orgastruktur-455x800.jpg 455w, https:\/\/blog.zeit.de\/teilchen\/files\/2015\/07\/orgastruktur.jpg 487w\" sizes=\"auto, (max-width: 455px) 100vw, 455px\" \/><br \/>\nWenn Sie in einem Garnkn\u00e4uel-Unternehmen arbeiten, ist alles zu sp\u00e4t. \u00a9 Doghouse Diaries, Screenshot <a href=\"https:\/\/www.washingtonpost.com\/blogs\/wonkblog\/wp\/2015\/06\/30\/this-hilarious-org-chart-shows-why-you-cant-get-anything-done-at-work\/\" target=\"_blank\">von washingtonpost.com<\/a><\/p>\n<p>Arbeiten Sie effizient? Oder, anders gefragt, wird in <em>Ihrer Firma<\/em> effizient gearbeitet? Wahrscheinlich sehen Sie es folgenderma\u00dfen: Ich w\u00e4re so gerne ein guter Angestellter, w\u00fcrde mich mit Freude auf die wirklich wichtigen Dinge konzentrieren, aber die Strukturen, DIESE VERFLIXTEN STRUKTUREN MACHEN MICH W A H N S I N N I G !!!!!<!--more--><\/p>\n<p>Stop! Bevor Sie jetzt einen Schreianfall bekommen, sich Ihr Blutdruck in ungesunde H\u00f6hen bewegt oder Sie sich f\u00fcr einen <a href=\"http:\/\/www.zeit.de\/karriere\/beruf\/2013-02\/chefsache-fuehrungskraefte-ueberarbeitung\" target=\"_blank\">nutzlosen Zeitmanagementkurs<\/a> eintragen, schauen Sie, was die Blogger von <em>Doghouse Diaries<\/em> aufgeschrieben haben. Die <a href=\"https:\/\/www.washingtonpost.com\/blogs\/wonkblog\/wp\/2015\/06\/30\/this-hilarious-org-chart-shows-why-you-cant-get-anything-done-at-work\/\" target=\"_blank\"><em>Washington Post<\/em> zeigt deren Grafik<\/a> mit verschiedenen Organisationsstrukturen, die praktischerweise f\u00fcr jeden Typus gleich den passenden Survival Guide liefern.<\/p>\n<p>Klassische Unternehmen werden beispielsweise gerne nach der Matrix-Struktur gef\u00fchrt, die allerdings keine gro\u00dfen Entfaltungsm\u00f6glichkeiten bietet. &#8222;Ihre einzige Hoffnung ist, dass Sie eines Tages k\u00fcndigen und eine Saftbar in St. Lucia er\u00f6ffnen&#8220;, schreiben die Macher von <em>Doghouse Diaries<\/em>.<\/p>\n<p>Das klingt nicht gut. Aber immer noch besser, als wenn Sie in einem Am\u00f6ben-Unternehmen arbeiten oder einer Firma, die in der Garnkn\u00e4uel-Struktur aufgestellt ist. In letzterem Fall ist wohl alle Hoffnung vergebens.<\/p>\n<p><em>Wie <a href=\"http:\/\/www.zeit.de\/karriere\/beruf\/2012-10\/konfliktmanagement-streitkultur\" target=\"_blank\">Sie Konflikte im B\u00fcro l\u00f6sen, erfahren Sie hier<\/a>.<\/em><\/p>\n<p><em>Weitere <a href=\"https:\/\/blog.zeit.de\/teilchen\/\" target=\"_blank\">Teilchen finden Sie hier<\/a>.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wenn Sie in einem Garnkn\u00e4uel-Unternehmen arbeiten, ist alles zu sp\u00e4t. \u00a9 Doghouse Diaries, Screenshot von washingtonpost.com Arbeiten Sie effizient? 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